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25 Mar

Medidas preventivas adotadas pela Killing

A Killing Tintas e Adesivos S.A. está atenta e atuante contra a proliferação do Novo Coronavírus. Como medida preventiva, foi solicitado aos funcionários com funções administrativas, nas quais seja possível trabalhar por home office, que assim o façam. Colaboradores acima de 65 anos e gestantes também trabalham por home office. Mantendo a prevenção e zelando pela saúde de todos, a Killing está seguindo as recomendações da OMS e adotando algumas medidas extras. Funcionários que apresentem qualquer sintoma de gripe têm orientação clara de procurar o respectivo gestor e relatar a informação para que medidas possam ser tomadas.

Segue abaixo a lista de prevenções adotas pela empresa:

- suspensão de viagens internacionais,

- viagens nacionais sob rigorosa avaliação da diretoria,

- suspensão do consumo de chimarrão, 

- materiais informativos sobre o vírus e os cuidados divulgados nas TV’s corporativas espalhadas pela empresa e todos os canais de comunicação interna, 

- álcool em gel em todas as áreas da empresa, 

- orientação de higienização das mãos com maior frequência, 

- higienização de corrimãos, maçanetas, braços de cadeiras e outros intensificada,

- orientação de cumprimentos sem contato físico (aperto de mãos, abraços, beijos),

- orientação para evitar locais de convivência que podem aglomerar pessoas,

- manter distância de 1m de outras pessoas, 

- evitar o recebimento de visitas, 

- marcar reuniões por Skype, caso a reunião seja extremamente necessária que essa seja feita ao ar livre, 

- adiamento de eventos como treinamentos,

- refeitório com horários alternados para evitar aglomeração, 

- um colaborador com álcool em gel na porta do refeitório distribuindo para todos que entram no espaço, 

- banheiros com álcool em borrifadores, 

- álcoois em gel enviados a funcionários que trabalham de forma externa,

- reuniões com lideranças sobre recomendações para que repassem aos demais colaboradores, 

- modificação do evento interno “Boa tarde, Killing” (antes acontecia com grande aglomeração de pessoas, será organizado em pequenos grupos), 

- registro de ponto por biometria bloqueado, sendo realizado apenas com o crachá, 

- suspensão de atividades de bem-estar realizadas pela empresa (pilates, funcional, ritmos).